大学生士兵提干辅导选择德方军考的理由:
专业性强!
11年只研究军考
针对性强!
开发经典题库
涵盖大部分原题
临场发挥更强!
模考强度大
每周至少1次
德方军考就是让你每天都能看到进步!
就是让你短期达成目标!

大学生士兵提干辅导班次

专项突破班

分析推理专项 资料分析专项

(包含秒杀技巧、快算技巧、限时训练)

军事知识专项、 基本常识专项

综合模考班

每周至少1次模拟考试
以考题带知识点。

德方军考大学生士兵提干辅导收费

一对一辅导,按课时收费

特殊学员根据基础和时间个性化定制

详情咨询01082355328

您可能还会关注这些问题:

全军统一命题,内容包括综合知识与能力考试、军事科目考核、心理素质测试。

综合知识与能力考试包括军事知识、基本常识、分析推理和综合能力四个部分;优秀士兵保送入学对象考试内容增加科学文化知识部分。

军事科目考核包括入伍训练、分业训练两部分。其中,入伍训练考核由师(旅)级单位组织,分业训练由军级单位组织;军区将对部分入伍训练科目进行集中抽考。

心理素质测试:采用总部下发的“心理测试系统”进行测试。入伍训练科目考核、心理素质测试,其中任意一项不合格的,不得列为提干和保送入学对象。

军事科目考核成绩按满分50分折算后,和综合知识与能力考试成绩(大学毕业生士兵考试满分400分,优秀士兵保送入学考试成绩满分500分)相加计入总分。

届时,军区还将对大学毕业生士兵提干对象进行面试,面试成绩计入总分。按照总分排名择优选拔大学毕业生士兵提干和优秀士兵保送入学对象。

大学毕业生士兵提干推荐对象为150分钟。优秀士兵保送入学对象为180分钟。部队提干考试时间一般为每年6月份。
大学毕业生士兵提干考试试卷包括客观题140题,其中军事知识50题、基本常识30题、分析推理60题;主观题综合能力2题。 优秀士兵保送入学对象客观题190题,其中军事知识50题、基本常识30题、科学文化知识50题(语文、数学、政治、英语各10题,物理、化学各5题)、分析推理60题;主观题综合能力2题。
大学毕业生士兵提干考试试卷满分为400分(军事知识50题、基本常识30题,每题2分,共160分;分析推理60题,每题3分,共180分;综合能力2题,每题30分,共60分)。 优秀士兵保送入学对象满分为500分(军事知识50题、基本常识30题、科学文化知识50题,每题2分,共260分;分析推理60题,每题3分,共180分;综合能力每题30分,共60分)。考试内容以本大纲划定的范围为准,不指定参考书目

《从优秀士兵中选拔干部综合知识与能力考试大纲》(试行)

依据《关于做好2011年度从优秀士兵中选拔干部军事职业能力考核工作的通知》(参训兵〔2011〕172号)要求,确定考试内容。

第一部分:军事知识

考核考生对军事基础理论和有关知识的掌握程度。主要考核军事思想、战史以及军事高技术与近期国内外军情等三部分内容。

军事思想主要有三部分内容,一是中国古代军事思想和世界主要大国军事思想,包括主要军事思想家及其代表著作和主要观点等;二是党的军事指导理论,主要是毛泽东军事思想、邓小平新时期军队建设思想以及江泽民国防和军队建设思想、胡锦涛国防和军队建设思想、习近平国防和军队建设重要论述等内容;三是美、俄两国的国防体制和海军情况。

战史主要有两部分内容,一是中国人民解放军战史、二次世界大战战史以及冷战期间世界各热点地区发生的重大局部战争和事件,包括朝鲜战争、中东战争、越南战争、马岛战争、两伊战争及古巴导弹危机等; 二是冷战后世界局部战争与武装冲突,主要是海湾战争、科索沃战争、伊拉克战争、阿富汗战争等高技术局部战争的基本情况与作战特点。

军事高技术知识主要包括军事高技术的基本种类、特点、应用及其对作战行动的主要影响等,要跟踪了解近期国内外影响较大的军情。

除此之外,还要了解军兵种知识(主要是我军军兵种基本结构情况及武器装备的种类、性能与基本运用方式等)、军事地形学知识(主要是对地形图的初步识别与基本运用)和其他军事常识,包括三大条令及军队基层管理知识。

第二部分:基本常识

考核考生应知应会的世情、国情、社情、人文社科和自然科学等方面的基本知识。内容主要包括政治、哲学、历史、法律、管理、经济、文学、艺术、自然、地理、环境、科技以及时事等。
政治部分主要包括不同时期我党的指导理论;哲学部分主要包括马克思主义经典哲学理论的相关内容;历史部分包括我国古代史、近现代史和世界古代史、近现代史;
法律部分包括我国的宪法、行政法、刑法和民法等内容;
管理部分包括管理的基本理论以及计划、组织、领导、控制等现代管理学基本概念;
经济部分包括社会主义市场经济体制、微观经济、宏观经济和国际经济等经济学方面的基本理论;
文学部分包括我国和外国的主要文学作品和有重要影响的著名作家及其著作;
艺术部分包括音乐、舞蹈、影视等不同艺术种类的特点和重要作品;
自然部分包括生物学、考古学、气象学等与我们密切相关的自然界的相关知识;
地理环境部分包括我国和世界的地理环境特点以及环境保护的相关知识;
科学技术部分包括科技发展史以及与我们生活密切相关的尖端科学技术的相关概念和知识。

第三部分:科学文化知识(适用于优秀士兵提干,本科士兵提干不适用)

参照《2015年军队院校招生文化科目统一考试大纲(高中毕业生 [含同等学力]士兵)》。优秀士兵保送入学科学文化知识大纲参考(高中士兵部队考军校考试大纲)。

第四部分:分析推理

考核考生在观察、理解、分析、推理等方面的基本能力。内容主要包括以下三个方面:
判断推理:考核考生根据题目给出的一套图形,或一个算式,或表达逻辑关系的一段文字,理解、把握事物间关系和判断推理能力,以及观察分析问题和解决问题的能力。
言语理解:考核考生迅速准确地理解文字材料内涵的能力。包括根据材料查找主要信息;正确理解阅读材料中指 定词语、语句的准确含义;概括归纳阅读材料的中心意思,判断材料表达的态度、意图、目的;准确地遣词用字等等。
资料分析:考核考生对各种形式的文字资料、图表资料的综合理解与分析加工能力。

第五部分:综合能力

考核考生贯彻执行能力、分析解决问题能力以及阅读理解能力和文字表达能力。给定资料主要涉及思想教育、基层管理、组织训练等与部队工作、生活密切相关的内容

在部队服役的大学生士兵均可列入提干选拔范围,向作战部队和艰苦边远地区倾斜。

1.基本素质。政治立场坚定,军事素质过硬,文化基础扎实,有发展潜力,志愿献身国防事业,是中国共产党党员或者入党积极分子。

2.学历要求。大学本科毕业的,主要是参加全国普通高等学校招生统一考试,经省(自治区、直辖市,下同)招生办公室第一批、第二批统一录取且取得全日制本科学历和学士学位的毕业生(含毕业学年入伍,服役期间取得学历和学位的);也可以是参加全国普通高等学校招生统一考试,经省招生办公室本科第三批录取、取得全日制本科学历和学士学位(以下简称三本)且服役期间表现特别优秀的毕业生。

3.专业要求。男大学毕业生士兵提干推荐对象专业不限。女大学毕业生士兵提干推荐对象主要是理工类以及会计学、审计学、财务管理类,临床医学、药学、生物医学工程类专业。其中,非理工类专业入伍、从事通信专业的女大学生士兵且通信专业分业科目考核成绩达到良好以上的,可以纳入通信类专业选拔范围。

4.入伍时间。截止6月30日,入伍1年半以上(服役期间取得学历和学位的应当入伍2年以上),且在推荐的旅(团)级单位工作半年以上。

5.现实表现。被评为优秀士兵或者被旅(团)级以上单位评为先进个人;三本毕业的还应当担任班长(副班长),或荣立三等功以上奖励,或被旅(团)级以上单位评为军事训练标兵。

6.年龄。本科毕业的年龄不超过26周岁。其中,获得二等功以上奖励的,被军区级以上单位树为重大典型、表彰为英模人物的,驻国家三类以上艰苦边远地区少数民族聚居区部队且为少数民族的,年龄可以放宽1岁。

7.身体心理。身体和心理健康,符合军队院校招收学员体格检查和心理测试标准。

是中国共产党党员;担任班长或者副班长的;获得三等功或者军队科技进步三等奖(省部级科技进步三等奖)以上奖励的;国家“211工程”院校毕业的;军队建设急需的国家级或者省部级重点建设学科毕业的;具有全日制研究生学历和硕士学位的;或者参加全国普通高等学校招生统一考试经省招生办公室本科第一批录取的;或者全日制本科毕业且取得双学士学位的;在师以下作战部队或者驻艰苦边远地区部队服役的。
有坚定的理想和信念,立志献身国防事业;中国共产党党员;遵纪守法,服从命令,听从指挥;表现突出,军政素质兼优,有较高的群众威信;在推荐单位担任班长1年以上,技术尖子须在本岗位连续工作3年以上,具有一定的组织指挥和管理能力;高中或中专以上文化程度;身体健康,符合军队院校招收学员体格检查标准;必须获得1次二等功或者2次三等功以上奖励;选拔对象年龄不超过25周岁,军区级以上单位表彰的先进个人或荣立二等功以上奖励,以及驻边远艰苦地区部队少数民族选拔对象,可放宽到26周岁。

①组织推荐。团、营级单位党委和基层党支部,在个人申请的基础上,全面衡量申请对象条件和现实表现,对符合提干对象条件的,逐级研究推荐,报师(旅)级单位政治机关。其中,基层党支部应当指导军人委员会,按照规定组织民主推荐,参加推荐的人员,不少于本单位实有人数的五分之四,赞成人数少于参加人员三分之二的不得推荐。

②考察筛选。师(旅)级单位政治机关会同其他机关,对大学毕业生士兵提干推荐对象进行综合考察,根据推荐计划筛选确定公示人选,并在本单位范围内公示,公示时间为7个工作日。师(旅)级单位党委根据考察和公示情况,研究确定推荐对象,报军级单位政治机关。

③资格审查。军级单位政治机关,组织提干推荐对象档案材料审查和体格检查。体格检查应当在军队中心以上医院或者相当的地方医疗机构,按照军队院校招收学员体格检查标准实施。档案材料审查和体格检查合格的,经军级单位党委批准后,报军区级单位政治机关。

④考核审批。军区级单位司令部机关会同政治机关集中组织提干推荐对象进行军事职业能力考核。军区级单位政治机关按照总政治部下达计划和考核成绩确定提干对象,报总政治部核准后下达提干批复。

任职培训时间一般为6个月。大学毕业生士兵提干对象经任职培训合格的,由承训院校颁发结业证书。任职培训合格的大学毕业生士兵提干对象纳入全军生长干部分配计划,原则上回送学军区级单位,到师级以下部队基层岗位任职;根据需要也可以调整分配到其他军区级单位。

优秀士兵保送入学对象由全军统一组织送指定院校集中培训2年,在职学习1年。培训合格者,由院校按照有关规定提出任职定级和授衔建议,回原单位分配工作,所在单位按照有关规定下达任职命令。1年在职学习,修满规定课程,经考试合格者,由承训院校颁发大专学历证书。

大学毕业生士兵参加优秀士兵保送入学对象选拔,年龄放宽1岁,同等条件下优先列为优秀士兵保送入学推荐对象,选拔办法按照优秀士兵保送入学有关规定执行。大学毕业生士兵保送入学对象具有本科以上学历的,安排6个月任职培训;具有专科学历的,安排2年本科层次学历培训。专学历证书。

优秀大学毕业生士兵提干后,按学历确定职务(专业技术)等级、军衔及工资基本标准,根据入伍年限确定相应工资档次,在工资待遇上与相同学历、同年度入伍的地方大学生干部一致。住房补贴、保险待遇等,参照接收地方大学生干部有关政策规定执行。

提干对象入伍满1年半不满2年,大学本科毕业的定副连职(专业技术13级)、中尉军衔,学制4年的工资执行副连职(专业技术13级)四档、中尉军衔三档工资标准,学制5年的执行副连职(专业技术13级)五档、中尉军衔四档工资标准;硕士研究生毕业的定正连职(专业技术12级)、上尉军衔,工资执行正连职(专业技术12级)五档、上尉军衔三档工资标准。入伍满2年以上的,从第三年起每年分别增加1个职务工资档次、1个军衔工资档次。

(1)学历、学位证书原件;
(2)省招生办公室出具的证明(加盖省招办有效印章);
(3)《中国高等教育学历认证报告》;
(4)学校出具的当年的录取名册(加盖省招办或学校公章);
(5)政治面貌为预备、正式党员的,要提供党表原件;
(6)担任正(副)班长的,要提供相应任职命令复印件;
(7)被评为优秀士兵、旅(团)级以上单位单位评为先进个人的,或者荣立三等功以上奖励、被旅(团)级以上单位评为军事训练标兵的,要提供相应证书原件或通令通报复印件;
(8)高中毕业证原件及复印件、学籍档案;
(9)大学4年成绩单;
(10)教育部学历证书电子注册备案表;
(11)高考成绩单

 

电话咨询

微信公众号

下载德方军考